3ra unidad

Sistema de Gobierno en las Empresas

La ética en la administración 

• Ética La disciplina que se ocupa de lo que es bueno y malo desde el punto de vista del deber y obligación morales. 

• La ética en los negocios Se ocupa de la verdad y la justicia relacionadas con aspectos como las expectativas de la sociedad, la competencia equitativa, la publicidad ,las relaciones públicas, la responsabilidad social, la autonomía del consumidor y el comportamiento corporativo.

 Teorías éticas

 • Teoría utilitaria Los planes y acciones deben ser evaluados por sus consecuencias. • Teoría basada en los derechos Todas las personas tienen derechos básicos. 

• Teoría de la justicia Los tomadores de decisiones deben guiarse por la justicia y la equidad, así como por la imparcialidad.

 Teorías éticas Código de ética y su instrumentación en un comité .

• Código Una declaración de políticas, principios o reglas que guían el comportamiento de las organizaciones y las personas. 

Factores que elevan los estándares éticos

 1) La revelación pública y la publicidad 

2) La preocupación creciente de un público bien informado. 

Estos factores son seguidos por reglamentos gubernamentales y por la educación para elevar el profesionalismo de los gerentes administrativos. 

Denuncias de irregularidades 

• Otra forma de alentar el comportamiento ético corporativo es a través de las denuncias de irregularidades (whistleblowing), lo cual significa dar a conocer a las organizaciones externas las prácticas carentes de ética de una compañía. Índice de percepción de corrupción según Transparencia Internacional 2010 • Se considera que aquellos países que tienen 3 o menos puntos padecen un fuerte problema de corrupción.

Responsabilidades de un Administrador.

• Responsabilidad social de las empresas Es la consideración seria del efecto de las acciones de la compañía en la sociedad. 
• Sensibilidad social La habilidad de una corporación de relacionar sus operaciones y políticas con el entorno social de manera que sean mutuamente benéficas para la compañía y la sociedad.

sociedades mercantiles.

 CLASIFICACIÓN de las empresas.

 según su procedencia

capital:  -empresa publica
                -empresa privada

según su actividad: empresas del sector primario
                                     empresas del sector secundario 
                                     empresas del sector terciario 

según su tamaño: micro empresa 
                             pequeña empresa 
                             mediana empresa 
                             gran empresa

sociedades mercantiles 

• Es la unión de dos o mas personas que aportan en algo en común, para un fin licito determinado.

• Persona jurídica creada por mínimo 2 personas denominadas socios los cuales se obligan a combinar sus recursos. la sociedad mercantil es una organización de personas constituida por el acuerdo de voluntades y reconocida como persona jurídica bajo el nombre social cuyos miembros se obligan a la creación de un patrimonio mediante aportes de capital social y la unidad de esfuerzo.

objetivo 

es realizar transacciones mercatorias o bursátiles cuyas personas lo conforman crear un fondo patrimonial común a fin de explotar económicamente una empresa.

se clasifican en:  

-solidaria: Cualquier tercero después de agotar los recursos en contra de la sociedad, puede exigir responsabilidades indistintamente a cualesquiera de los socios


-anónima: Los socios responden únicamente con su aportación social, sin que tenga alguna responsabilidad adicional ante los acreedores de la propia sociedad cuando su aportación ha quedado íntegramente exhibida


-limitada: Los socios responden no sólo por aportaciones sociales, sino con su patrimonio personal

según el código mercantil.

en nombre colectivo: a) socios industriales

                                   b) socios capitales

en comandita  simple: a) socios comanditarios: solo responden hasta el monto de su obligación

                                    b) socios comanditados: responden de manera limitada y solidaria.

la organizacion y su ambiente externo.

Operar en una sociedad plural

 

Los administradores operan en una sociedad plural donde muchos grupos organizados representan distintos intereses.
•Cada grupo ejerce un efecto en los otros, pero ninguno en particular ejerce un grado de poder exagerado.

el ambiente tecnológico

Uno de los factores de mayor influencia en el ambiente es la tecnología.El término tecnología se refiere a la suma total del conocimiento que poseemos sobre cómo hacer las cosas.

ambiente ecologico.

Los administradores deben tomar en cuenta los factores ecológicos en su toma de decisiones.
Por ecología nos referimos a la relación de las personas y otros objetos vivientes con su ambiente como la tierra, el agua y el aire.

La responsabilidad social de los administradores

•Responsabilidad social de las empresas
Es la consideración seria del efecto de las acciones de la compañía en la sociedad.
•Sensibilidad social
La habilidad de una corporación de relacionar sus operaciones y políticas con el entorno social de manera que sean mutuamente benéficas para la compañía y la sociedad.

Liderazgo ético

El liderazgo ético depende de principios, valores y creencias ética.El liderazgo ético genera confianza, respeto y credibilidad, facilitando la colaboración. Promueve un clima de trabajo positivo, y eleva la autoestima de los seguidores y, consecuentemente, su rendimiento.

¿Un líder debe ser ético?

opinamos que si se necesita la ética en un líder, ya que la ética hace énfasis en nuestros valores como personas que somos, es decir, para ser un buen líder se necesita ser una persona honesta, responsable, equitativo, honesta, con autoridad moral, entre otros valores. 

Opiniones de los integrantes:

Laura Ulloa:

Esta unidad fue una de las más interesantes e importantes para nosotros o aquellos que quieren emprender una empresa porque se desarrollo la clasificación de las empresas, según su sociedad mercantil, sector o capital, unidad fue importante porque se hablo a cerca de  la ética que debe se debe de tener para ser un buen líder y cual es la importancia de la ética en el liderazgo ya que esos valores son los que nos describen como persona.

Zuleyma Gallardo

Lo que en esta unidad aprendí lo necesario para manejar una empresa, como la ética de la administración es muy esencial en un gerente o administrador, igualmente la responsabilidad de un administrador como guiar una empresa a su mejor trayectoria y no hacer que se hunda. Además de las sociedades mercantiles y sus clasificaciones.